【前言】根据规定，1975年出生的女性应在2025年退休，但2022年应推迟退休。根据人力资源和社会保障部的说法，你应该每年推迟退休几个月。你应该在2025年推迟三个月以上的退休，这可能会推迟半年以上，不到一年。该计算仅供参考，实际上应在发布延迟退休文件后进行比较。
1975出生时什么时候退休？
根据退休规定，1975年出生的女性应在2025年50岁时退休。如果男性年满60岁，则应在2035年退休。
根据《国务院关于工人退休和退休的暂行办法》第一条 符合下列条件之一的全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众组织的工人，应当退休。
(一)男年满60岁，女年满50岁，连续工年。
（2）从事地下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康的工作，男性至少55岁，女性至少45岁，连续工作至少10年。本规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(3）男性年满50岁，女性年满45岁，连续工作年满10年，由医院证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
(四)因工致残，由医院证明，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
1975出生退休几年
根据现行规定，2035年男女2025年是你的法定退休年。男女都遇到了2022年开始实施的逐步延长退休年龄，男性需要延长两年两个月，女性需要延长一年。
退休延迟什么时候开始？
中国现在只是在提倡退休延期，只是说有这个提案，目前正在谈判过程中，没有官方消息说这个提案已经通过了。因此，退休延期尚未实施，仍有规定：男60岁以上，女50岁以上，连续工作10年以上，可退休；有其他特殊情况的，也可以提前退休。
退休延迟计算公式
最近，十四五规划纲要和人力资源和社会保障部在新闻发布会上回应，明确人力资源和社会保障部门按照小步调整、灵活实施、分类推广、统筹四个原则，逐步推迟法定退休年龄到新退休年龄，确保有足够的过渡期和缓冲期，获得不同职业人员退休利益的最大公约数。
延迟退休计划实施当年，第一年退休人员，延迟退休3个月，第二年退休人员，延迟退休6个月，等等，到20年过渡期结束后，退休人员根据新的法定退休年龄，本质上遵循老方法、中国逐步过渡、新方法退休原则，保护不同身份、职业、工作强度的退休人员最大公约。
比如十四五计划结束，2025年实施延迟退休政策，可以得出这样的延迟退休公式，男职工:60 3×(60 出生年份-2025)/12；女干部：55 3×(55 出生年份-2025)/12；女职工:50 3×(50 出生年份-2025)/12，等于或大于延迟退休年龄的最大增长年数为5年。
如何计算退休工资？
根据《社会保险法》第十五条的规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
如何计算退休工资？
退休工资的计算可以根据《社会保险法》第十五条的规定，由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城市人口平均预期寿命等因素确定。
养老金=基础养老金 个人账户养老金：
基础养老金=〔退休时，上一年度在职职工月平均工资×(1 平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%；
个人账户养老金=个人账户累计存储金额÷计发月数。
一、公务员退休后的退休费按退休前职务工资和等级工资之和计算。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
二、事业单位工作人员退休后的退休费按退休前岗位工资和薪级工资之和计算。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人和普通工人退休后的退休费按退休前岗位工资、技术等级工资和岗位工资的一定比例计算。其中，工作年限满35年的，按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
基本养老金=〔职务(技术等级)工资按国家规定的比例计算津贴〕×计发比例由国家规定。
如何计算退休工龄？
计算退休工龄工资的方法有三种：
1、连续计算法，又称工龄连续计算；
2.合并计算法又称合并计算连续工龄；
3.工龄转换法。从事特殊工种和特殊工作环境的工人，可以转换连续工龄。
想要了解更多社保方面的小知识欢迎持续关注我们！以上内容由云南远创人力资源解读。今后，我们将继续为您提供更高质量的第一个社会保障信息！欢迎评论转发！如果您有其他社会保障问题，可以留言或在后台发私信给我们！
本文所有内容来自互联网，如有侵权/不实内容请联系我们删除，联系邮箱postusb@foxmail.com
发布者：泰缘，转转请注明出处：https://www.bjxdyg.com/life/23251.html
