大家好，近期很多朋友对于事业单位编制是铁饭碗吗产不是很理解。然后还有一些网友想弄清楚事业单位编制是铁饭碗吗?，泰缘号（www.bjxdyg.com）已经为你找到了相关问题的答案，接下来和我们一起看看吧，希望对大家有所帮助！
现在大家普遍认为的铁饭碗主要包括：公务员、事业单位、银行、教育系统、烟草系统、电力系统、选调生等国家单位的工作。排名前两名的铁饭碗，公务员比事业单位究竟好在哪呢？
公务员和事业单位本来区别不是很大的，但是随着车补、职级并行等政策的出台，两者的差别在逐步拉大。
第一，公车补贴
从2016年初起，全部公务员单位公车改革全部到位，并且同时发放车补。车补按照科员、副科级、正科级、副处级等职务区分车补标准，一般最低档的科员，一个月车补在400元左右。但是，事业单位公车改革到现在还没有到位，事业人员也一直没有享受车补。并且，据已经出台公车改革政策的省市来说，事业单位人员车补按照实报实销的方式，而不是按公务员那样逐月发放。
第二，年终绩效考核奖
绩效考核奖是专门针对公务员的，也分为优秀、较好、一般等三个等次，绩效考核奖按照单位及个人绩效考核结果发放，一般最少也在一万元以上吧。
第三，职级并行
大家知道新公务员法实施后，马上会有职级并行政策，一名公务员即便得不到提拔，也可以通过职级并行享受待遇。事业单位管理人员和公务员一样，岗位的晋升也是需要组织任命的，但是事业单位管理岗位却没有职级并行政策。不过，宁夏等地事业单位已经在进行管理人员职级并行试点。
第四，抚恤金
什么叫抚恤金呢，就是机关事业单位人员在职或退休死亡后，单位发放的一次性抚恤金。公务员抚恤金标准比事业人员要高很多，相同条件下公务员要比事业人员多七八万元以上。
五、工作性质方面
1、公务员提拔相对更快
行政单位的公务员，在行政级别方面，制度比较完善，公务员法对公务员的行政级别，以及职级待遇等方面，都作出了明确规定，相关部门制定了相关的细则。
而事业单位在行政级别方面，只有少部分事业单位参照公务员法管理。公务员单位的领导职数也相对更多，提拔的概率要相对更大一些。从实际情况来看，确实公务员获得提拔的几率也要高一些。
2、公务员工作相对稳定
行政单位从事的是行政管理工作，职责和任务非常重要。行政编制的公务员数量，由中央直接进行管理，地方政府不能自行增加行政编制，也就无法增加公务员数量，所以人员编制控制的还比较严格。例如，中央明确某个市8000名行政编制，这个市最多只能招录8000名公务员，否则的话就不能办理入编手续。正是基于上面两个原因，职能任务重，人手相对较紧，所以公务员队伍相对比较稳定，也必须保持稳定。
这几项是公务员和事业单位当前最主要的区别。你了解了吗？
本文所有内容来自互联网，如有侵权/不实内容请联系我们删除，联系邮箱postusb@foxmail.com
发布者：缘分，转转请注明出处：https://www.bjxdyg.com/life/74793.html
